Диверсифицированный портфель российских "Акций роста"
Растущие компании, или «Истории роста», — условное определение эмитентов, находящихся на стадии расширения бизнеса.
Как правило, масштабы деятельности у них растут быстрее рынка, темпы наращивания выручки выше. Отличительная особенность «историй роста» — они не платят дивиденды или же выплаты заметно ниже среднеотраслевых уровней. Для инвесторов это не проблема, так как отсутствие дивидендов компенсируется увеличением курсовой стоимости акций.
Зачастую растущие компании по мультипликаторам заметно дороже уже состоявшихся конкурентов. Это объясняется тем, что в бумаги уже сейчас закладываются ожидания дальнейшего роста. На российском рынке растущих компаний не так много, а их значительная доля приходится на IT-сектор и смежные отрасли.
Портфель составлен из бумаг, которые способны показать хороший рост в средне- и долгосрочной перспективе. При составлении портфеля в фокусе были, прежде всего, ожидания высоких темпов роста бизнеса, диверсификация портфеля относительно низкая.
Beluga Group
Акции Beluga Group интересны на фоне высоких темпов роста собственной розничной сети «ВинЛаб». По итогам года компания сообщила, что количество торговых точек достигло 1 350 (+35% за г/г). Объем продаж вырос на 52,3% по сравнению с прошлым годом, трафик на 37,1%, LFL-продажи на 8,3%, а средний чек на 11,1%.
Отметим, что перспективы роста группы за 2022 г. ухудшились из-за продажи международных прав на флагманский бренд. Компании пришлось пойти на это из-за невозможности эффективной работы экспортного подразделения в связи с санкциями. Тем не менее компания в 2023 г. должна показывать опережающие рынок темпы роста бизнеса.
Стоит также добавить, что Beluga Group — одна из немногих из российских ритейл-компаний, которые продолжили платить дивиденды в 2022 г.
Ozon
Онлайн-ритейлер Ozon по итогам III квартала 2022 г. отчитался о росте показателя GMV на 74% г/г, увеличении числа активных покупателей на 54% г/г. Выручка за квартал увеличилась на 48% г/г. Компания показывает впечатляющие темпы роста масштабов бизнеса по большинству операционных метрик. Даже в непростой 2022 г. бизнес продолжал бурно развиваться.
Важное достижение для Ozon в 2022 г. — компания вышла на операционную прибыль. Показатель скорректированная EBITDA в III квартале составил 1,6 млрд руб. против -11,3 млрд руб. убытка годом ранее. Рост рентабельности обеспечен постепенным расширением масштабов деятельности и фокусом на операционную эффективность.
Средне- и долгосрочные ожидания по акциям Ozon умеренно позитивные. Компания почти не пострадала от турбулентности в экономике, темпы роста бизнеса остаются высокими. Выход на операционную рентабельность подтверждает жизнеспособность бизнес-модели и позволяет рассчитывать на выход к чистой прибыли в ближайшие годы.
TCS Group
TCS Group — быстро развивающаяся финансовая группа. По итогам 9 месяцев 2022 г. число клиентов компании выросло на 42% г/г и достигло 26,3 млн человек, а число активных клиентов увеличилось на 43% г/г, до 18,3 млн человек. Чистые комиссионные доходы увеличились на 54% г/г, чистые процентные доходы выросли на 5%. Ключевыми точками роста TCS Group сейчас являются сегменты дебетовых карт, эквайринга и брокерское направление. В перспективе возможна экспансия на зарубежные рынки (Филиппины, Мексика).
2022 год был особенно сложным для российских банков, однако TCS Group даже в этих условиях показывала хорошие результаты. Группа оставалась прибыльной каждый квартал 2022 г., в то время как убыток банковского сектора, по данным ЦБ РФ, на 1 июля составлял 1,5 трлн руб., на 1 ноября — 0,4 трлн руб.
В последние месяцы акции TCS Group отстают от рынка. В средне- и долгосрочной перспективе отставание должно сокращаться. Драйвером роста может стать финансовый отчет компании за IV квартал.
Группа Позитив
Группа Позитив — стремительно растущая IT-компания, работающая в сфере кибербезопасности. Выручка компании по итогам III квартала 2022 г. выросла на 171%, до 3,5 млрд руб. Выручка за 9 месяцев 2022 г. составила 7 млрд руб., продемонстрировав рост на 115% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.
Темпы роста продаж по всем ключевым продуктам группы превысили 100% в III квартале. Драйвером роста для компании Группы Позитив в 2022 г. стал уход многих зарубежных игроков с российского рынка кибербезопасности, а также продолжающийся органический рост бизнеса.
По итогам 2022 г. акции компании выросли в 1,5 раза, показав один из лучших результатов на рынке. Средне- и долгосрочные ожидания по акциям позитивные. Компания выглядит дорого по мультипликаторам, однако это обусловлено фундаментальными вводными и высокими темпами роста бизнеса.
Самолет
В секторе девелопмента высокие темпы роста операционных показателей демонстрирует группа Самолет. В рамках предварительных оценок по управленческой отчетности за 2022 г. компания ожидает, что выручка увеличится в 1,4 раза г/г, до 189 млрд руб. EBITDA вырастет почти в 2 раза г/г, до 48 млрд руб. Стоит также отметить, что компания в 2022 г. продолжала выплачивать дивиденды в отличие от остальных крупных девелоперов.
Более того, компания ожидает ускорения роста в 2023 г. — в планах на 2023 г. нарастить выручку в 1,5 раза, до 350 млрд руб., и увеличить EBITDA почти в 2 раза, до 90 млрд руб. Самолет ожидает, что доля рынка компании в 2023 г. достигнет 6% (с текущих 3%).
Акции Самолета могут опережать конкурентов в средне- и долгосрочной перспективе благодаря высоким темпам роста бизнеса.
HeadHunter
HeadHunter — лидирующая на российском рынке компания в сфере рекрутинговых услуг. В последние месяцы акции отстают от отраслевых конкурентов. Дело в том, что бизнес HeadHunter очень чувствителен к макроэкономической ситуации в России. Последние события в стране снизили уверенность бизнеса в перспективах развития, заставили более консервативно подходить к набору персонала, что может негативно сказаться на финансовых результатах HeadHunter.
В связи с этим среднесрочные ожидания по бумагам сдержанные. Финансовый отчет за IV квартал может быть слабым. В то же время в котировки это во многом уже заложено, поэтому после отчета есть шансы увидеть догоняющий рост. Долгосрочные ожидания позитивные — ситуация на рынке рекрутинговых услуг должна постепенно стабилизироваться. Сильные стороны HeadHunter — высокая рентабельность, лидирующие позиции в секторе.
ГК «Мать и дитя»
Группа компаний «Мать и дитя» работает в секторе здравоохранения. Рост масштабов бизнеса обеспечивается строительством новых клиник и госпиталей, региональной экспансией, а также загрузкой существующих мощностей. Лишь за счет дозагрузки уже созданных мощностей компания может увеличить выручку почти вдвое в перспективе нескольких лет.
В 2023 г. темпы роста выручки могут чуть замедлиться из-за заморозки инвестпрограммы в связи с неопределенностью на рынке. Тем не менее при стабилизации ситуации компания может вновь начать строительство новых клиник.
Средне- и долгосрочные ожидания по бумагам умеренно позитивные. В последние месяцы акции отстают от рынка в отсутствие новых драйверов. Интерес к бумагам может вернуться после публикации финансового отчета за 2022 г. 3 апреля.
Полюс
Полюс сложно отнести к «историям роста» в привычном понимании, так как темпы роста масштабов деятельности все же не так высоки — компания крупная и устоявшаяся. В портфель Полюс можно добавить для диверсификации, а также благодаря перспективам развития проекта «Сухой лог» — месторождение является одним из крупнейших в мире с запасами в 40 млн унций золота. Сейчас Сухой Лог находится на стадии подготовки к разработке, запуск ожидается лишь в 2027 г.
В среднесрочной перспективе у акций Полюса есть неплохой драйвер для роста — подъем цен на золото в начале 2023 г. Драйвером для роста бумаг также могли бы стать новости по дивидендам.
Сегежа
Сегежа — быстрорастущий лесопромышленный комплекс. Компания сильно пострадала в 2022 г. из-за санкций ЕС, укрепления рубля. Кроме того, нестабильность в экономике, волатильность процентных ставок заставляют компании более осторожно подходить к формированию бюджетов, инвестиционной программы. Одним из наиболее важных драйверов роста для Сегежи являлись планы по запуску крупных инвестпроектов: Сегежа Восток и Сегежа Запад. Из-за трудностей с поставками зарубежного оборудования, закрытием рынка ЕС компания приняла решение пересмотреть актуальность строительства кластера Сегежа Запад.
В среднесрочной перспективе сдержанные ожидания по акциям Сегежи. Бумаги сильно скорректировались и выглядят привлекательно на долгосрочную перспективу, но в ближайшие кварталы компаний будет адаптироваться к сложившимся на рынке реалиям, перестраивать логистику. Финансовые результаты в этот период могут просесть, акции отставать от рынка.
Яндекс
Яндекс — одна из-за наиболее ярких историй роста на российском рынке последних лет. Темпы роста выручка компании в последние кварталы превышают 40%. В 2022 г. бизнес компании с точки зрения операционной деятельности почти не пострадал, но котировки акций ощутимо просели из-за ухода сооснователя компании Аркадия Воложа, ожиданий разделения активов на российские и международные.
Сейчас неопределенность относительно влияния реорганизации на акции сохраняется. Однако в долгосрочной перспективе ожидания по бумагам умеренно позитивные. Ключевой сильной стороной компании остаются высокие темпы развития бизнеса.
